为什么不建议在30岁跳槽
30岁以上从银行离职再找工作值得吗?
：答：一、我个人认为并不值得。正如我在上面所讲的那样，如果一个人已经30岁了，这个人就应该在自己的行业或岗位中有所积累，通过这样的方式来发展自己的职业生涯。如果你选择在30岁的时候重新跳槽，这就意味着你的之前的这场经历全部清零，我认为这是一件非常可惜的事情。二、你需要有明确的职业规划。你本...
30岁跨行业、跨专业跳槽会计师事务所,你认为还有前景吗?
：答：会计师事务所是个很好的地方，但是没有工作经验、没有专业基础的人来这里工作，面临非常多的困难，而且挣的也少，所以不建议30岁的人跳槽到会计师事务所。除非你的家庭条件非常好，专业知识非常好，否则去这个会计师事务所，会有更多的优势，会有更多的发展机会，如果你什么都没有的话，只有30岁的年龄。
年龄大了跳槽就不好找工作了吗?为什么说30岁的男人们谨慎跳槽?
：答：缺点是岁数变大，学不了那麼快。因此干IT等专业知识更新最快的领域毫无疑问不好。也有养家糊口的工作压力，这一点并没有在校大学生灵便。提议便是找一些，高度重视人脉关系，人际交往，事务处理，等有工作经验优点的岗位，防止IT，专业性强的，专业知识更新最快的职位。最重要的是自身想清晰，可以把自...
三十岁是不是就不能跳槽了呢?
：答：回到问题上，30岁是否还适合跳槽，如果有跳槽需要，当然可以跳槽。30岁应该算是职场的主力军，在职场上还是有很大的需求量的，比较有市场。如果说年龄会成为职业发展的限制的话，我觉得应该是在45岁的时候。45岁时，如果想跳槽，就需要慎重考虑了。因为这个年龄在职场已经没有优势了，除非是混到高层并...
年龄大了,跳槽就很难了,原因是什么?为什么说30岁的男人要谨慎跳槽...
：答：2. 学习能力 老员工工作时间长，虽然能力和技术会比新人强很多，上手快，但是基本上也到了瓶颈期了，很难再有提升，随着技术的发展，产品的更迭，企业需要员工不断学习提升自己，老员工在学习能力方面很明显就差了很多，没有新人的冲劲和对新事物的好奇，而且往往有...
30岁跨行业、跨专业跳槽会计师事务所,你觉得有前景吗?
：答：肯定不会有前景的，因为你已经30岁了，在没有任何基础的情况下，选择一个会计师事务所，你会遇到很多的困难，因为你这个年龄已经没有任何的优势了，而且到会计师事务所工作是需要有财务基础的，所以大家千万不要有这样的想法，除非你有相关的专业知识，这个时候再去跳槽，你才会有更多的优势，不然就不...
30岁的人还适合跳槽么?
：答：个人建议三十岁就别老跳槽了，除非是能力很卓越的，被猎头挖走，薪水或者职位都上了台阶的。从毕业到三十岁左右，事业方向应该基本定型了。
年纪越大跳槽风险就会越大吗?该如何正确的跳槽?
：答：之所以这样说，主要是因为很多上了年纪的人不会直接应聘基层岗位，很多公司也不会选择优先录用上了年纪的人。如果一个人已经超过了30岁甚至40岁，当这个人考虑跳槽问题的时候，这个人首先需要考虑工作稳定性问题，其次才能考虑工作的收入以及福利待遇。跳槽的风险会随着年龄越大而逐渐增大。因为一个人本身就...
30岁后转行找工作有哪些困难?
：答：30岁转行的弊端还有：1、学习能力下降 发现一份工作不合适之后，就应该要尽早转行，重新给自己做定位，不要等到三十岁或者是更后。人的大脑和各方面的能力，从二十二岁开始就已经下降，无法同以前学生时代的灵敏相比。要是30之后再考虑转行，重新学习将是一个巨大的压力。2、适应性已经不够 人的适应能力...
马上30岁步入中年了,想裸辞转行,大家觉得合适吗?
：答：到了30岁，如果要重新规划人生和方向，风险很大。如果你想转行，你真的不推荐裸辞，因为它会在你找工作的时候让你崩溃。更何况你还要加入一个新的行业。一切从零开始。和年轻人相比，你们年龄上没有竞争优势，你们都是白人。公司肯定想要一个年轻的白人。如果换个公司，还在之前的工作岗位上，可能会轻松...
芮宏浅: ： 看个人情况,因为30岁的男人应该有一个稳定的工作,而不是一直为工作奔波,所以我们要谨慎选择工作,而不是一味的跳槽.
柳仲杜19151397582： 35岁后最好就不要跳槽了,原因是什么呢? -
芮宏浅: ： 随着年龄的增长,人的创新能力、记忆力等会逐渐减弱,学习能力也较弱. 对于职场中年人来说,因为工作多年,工资自然不会低,至少不会低于应届毕业生. 大部分中年劳动人民都成了“老油条”. 如果是普通员工的职位,该职位的知识和技术不高,在没有工作经验的基础上,公司也不会愿意花高薪聘请高成本的人力.
柳仲杜19151397582： 30岁以后跳槽要注意哪些 -
芮宏浅: ： 以下是九个注意点:1、如果新岗位需要和20多岁的人拼体力,不是你最好的选择.2、如果对你而言是全新的岗位,你最好不要跳过去,据统计分析,30多岁的人跳槽最成功的集中在教师、会计和其他专业性强的成熟的传统行业.3、切忌因为...
柳仲杜19151397582： 30岁了,还要不要跳槽 -
芮宏浅: ： 如果工作胜任不了,或认为目前这份工作没有成长空间,30岁,应该还不到考虑年龄的问题吧,又不是到四五十岁.30岁正值青春呢,有更好的当选要去尝试了.
柳仲杜19151397582： 年轻人该不该跳槽,,,现在年龄30了,,, -
芮宏浅: ： 你好,不晚的呢.古有人语男人30而立.30岁正是男人一辈子最好的时候,如果你很确定的工作不适合你,并且没有什么发展前途,那就应该当断则断.毕竟一个不好的氛围就想是一堆垃圾,谁都不想在垃圾堆旁待很久(除非捡到很多钱,当然每个人价值观不同)所以没什么忧虑的话就应该出去看看.外面世界那么大,而你正年轻.等到50岁60岁,再去看?只要你意识到了,什么时候都不算晚.加油!
柳仲杜19151397582： 30岁跳槽,会不会太晚了? -
芮宏浅: ： 一点都不晚,而是刚刚好.30岁以前跳了也没有好结果,嘴上没毛,办事不牢嘛.你这个年龄段最合适跳槽了,有了一定的工作经验、人脉、人生阅历、责任心.所以加油!千万不要错失良机,更不能优柔寡断!
柳仲杜19151397582： 跳槽时的年龄 -
芮宏浅: ： 跳槽不是看年龄的,是看你的技术和本领,还有工作经验的,如果你有工作经验、并且在自己的专业领域比较自信,那就跳吧,(最好是先去别的公司面试,确定能进去后再跳,保险起见)
柳仲杜19151397582： 人到了三十岁还能考虑转行的事情吗? -
芮宏浅: ： 相信大家到了30岁这个而立之年,毕竟也是存在着上有老下有小的家庭责任使命感,所以很多人往往不敢轻易做出改变行业的举动与想法.所以在30岁选择转行或者是跳槽,对于大多数而言必然也是谨慎有加.但是在现实当中也许也是残酷的...
柳仲杜19151397582： 30岁了,是为了高薪资跳槽,还是沉淀几年,为了职位跳槽 -
芮宏浅: ： 1.其实工资差别并不大,没有必要跳槽!2.有些单位其实给你的承诺很好,但是以后的发展只有老板自己知道.虽然你在这工资少一点,但是更重要的是你的人脉---这对于你以后的发展很有好处.你只不过看到了眼前,承诺是不是兑现很难说....
柳仲杜19151397582： 29岁,马上30岁了,换工作了,人生重新开始了,还有机会么? -
芮宏浅: ： 30岁:你必须要面对的三大问题第一个问题,就是家庭与责任的问题.不要以为自己还年轻.不要以为有些问题离自己还很远.无论是颓废还是忙碌,你的时间都在飞快地逝去,你感觉自己在加速变老.有些问题,不管你是否愿意去...
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