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急急急、员工涨工资申请表要如何写、最好提过范文、谢谢?

来源:www.zuowenzhai.com    作者:编辑   日期:2024-06-01
急急急、员工涨工资申请表要如何写、最好提过范文、谢谢?

申请书


尊敬的领导,您好!


时光过得真的很快,自从加入**公司,至今已经**的时间在领导帮助下我们更快地得到了锻炼和成长,积累了一定的经验以及体系的流程。
目前我们也分别在做****等产品,以及一些公司正在涉足的新领域的产品,如****等。而且在公司领导的安排下,我们也分别在对*****进行学习、研究,作为**行业不可替代的**,我们现在所学所想,这也将会成为公司未来发展、竞争的坚实后背力量。
技术团队团结和奋进的精神时刻鼓舞着我,领导的督促和教导也时刻勉励着我们,能够在**工作,我们感到的是幸运和满足,再多的工作我们也都会毫无怨言地尽自己的能力去做,去做的更好,因为我要用自己的努力勤奋的劳动来回报公司的知遇和培养。
之所以给领导写这份申请,也是因为我们在生活上遇到了一定的困难,向领导、向组织寻求帮助。生活的捉襟见肘常常会使我分担很多的精力。每月房租已经让我们感到很大的压力,再加上水费、电费、煤气费、电话费等开销也是一笔不小的数额,加之日常的饮食及一些必要的生活用品又是很难节省……。现在每个月我们拿到手的工资是***元,负担这些支出真的很困难,随着房价和物价的不断上涨,入不敷出的我们也很难向父母伸手,因为这个时候该是我们来报答他们的养育之恩!可是我们能做的太少,做的不够,现实真的很无奈……
当初我们进入公司时,了解到我司的薪水是工作满一年是可以有些浮动的,这也让我们感到了欣慰。因此也恳请领导根据我们的实际生活困难和我们以后可以为公司做的贡献,能够同意我们的这份难言之请。我们一定会努力工作的。


此致
敬礼

  以下请参考:
  希望对你有所帮助!


  涨薪申请书范文一:

  领导您好!

  本人从毕业后一直在XXX工作,至今已经是第XXX个年头过半了。经过慎重的考虑,特向您提出加薪请求,理由如下:

  1、目前我所负责的工作内容有:业务跟单助理,对外辅料操作员,辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单,哪里需要往哪上,这个忙完帮另外一个,众多的工作内容造成我目前的工作状态:业务员空时我不空,业务员忙时我更忙。

  2、XXX深办是深圳市规模较大的外企深办之一,但至今本人的薪水为XXX(税后XXX多点),远低深圳市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少,今年至今的月均提成也只能达到¥XXX/月。两者相加,仍然低于深圳市平均月薪水平。

  3、以XXX内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本人从事更多的工作内容;或者相同的工作内容,而本人获得的却偏低的薪水。

  基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给本人提高薪水。

  此致

  敬礼


  涨薪申请书范文二:

  XXX科长:

  您好!

  随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望月薪是xxxx元(在原基础上增加300元)。

  如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。

  提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。我相信,只要付出,就会有收获!

  如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xxxx元月薪的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

  也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是我的知识和修养要求我应该做到的。

  期待您的答复。

  某某某

  x年-x月-x日

  涨薪申请书范文三:

  本人自入职公司至今,在公司各位领导的关心和指导下,个人能力在不断的提升和进步,对行政部的工作工作流程和工作内容已基本熟悉,掌握了一套有效提高工作效率的工作方式,现已能能胜任本职工作,并为公司的后勤工作作出了较大的贡献。

  随着公司的不断发展,行政部的工作内容逐渐增多,本人涉及的工作内容范围也一直在不断拓宽,但是本人自转正以来的薪酬一直是2300元/月(基本工资加上一切补贴)。广州市属于消费水平较高的一个市区,本人自己在外租房,现阶段物价又总体上涨,希望总经办能够综合这些内在和外在因素给予考虑将本人薪酬调整至3000元/月。

  当然,如果领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到公司规定的调薪要求,我诚恳地希望领导能提出宝贵意见或建议,让我明确今后的努力方向和目标,能有效地提升自己能力,将日后的工作做到最好。


  涨薪资评估报告
  1、 对上班族来说,薪水无疑是工作的重要目的之一,加薪直接影响到今后工作的努力程度。
  2、 现已严格控制加班,实行三班倒,比原来的所得工资减少许多。
  3、 物价比之前上涨许多。
  4、 房价比之前上涨上百元。
  5、 我等入公司三年有余,对电气线路及电话线路等各种安装、维修、应急等事宜已熟练掌握,并考取消防员上岗证、高压进网电工证、安全主任证等证件,但始终未曾私人申请上调过工资!尽管今年的CIP一涨再涨!
  6、 由于加班减少了,工作量不变,工作负荷相对有所增加。

加薪申请书尊敬的领导:
您好! 我们是从****年**月进入公司,至今均已近**年,期间一直工作认真,负责完成领导所交的任务,任劳任愿,一直把公司之事当家里事看待.几年来公司不断发展壮大,我们集体的能力也在不断的提升和进步,这段共同成长的岁月里,使我们更加重视公司的企业文化及工作氛围,同时也感谢公司领导对我们部门的栽培与帮助。 现我部门年龄都已近而立之年,结婚、供房、小孩等所带来的资金压力,实如泰山压顶,但我们部门目前收入低薄,而本市消费水平又高,每月收入仅能自给,但想到公司一直爱护员工,把员工当家属看待,心中便有了一直走下去的希望。 基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责和工作强度,我部希望公司能将我部门的工资提高25%,我部门将加倍努力用实际行动来证明给公司看,我们的目标也是企业不断进步和稳定发展的目标,在此我部门正式提出申请,希望公司能将我部门月薪增加25%。 当然在此我部门所有员工也申明无论申请批否,我部门员工仍会一如既往的、用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,因为这是我们共同的职责所在。 期待您的答复! 此致 敬礼 申请人: 年 月 日

加薪申请书 尊敬的领导 您好:我们是哪个《班组或那个部》的我叫XXX他们叫XXX XXX XXX XXX XXX 我们几个对公司就算是没有功劳也有苦劳,工资实在太少望公司领导为我们几个考虑考虑 此致 敬礼 申请人:XXX 年 月 日


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廖莺彦答:鉴于以上因素,为了能更好地为公司效力,也为了使自身能得到更好的发展,特此向您提出加薪申请。人追求的目标越高,他的才能就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质、能力高低、做多做少、做好做坏拿的都是一样的工资,那对他们来说...

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(编辑:谈聪适)
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